十周年人物尋訪 | 韓志增
2020-01-17 15:54:03
新泰飼料公司的生產經理韓志增也是一名“滿十年”的老員工了。2009年9月28日入職后，他從生產、核算等崗位做起，2013年被提升為生產經理。
回憶這十年，韓志增充滿了感情。他說，公司剛成立時的生產和生活條件比較差。路是土路，晴天兩腳土，雨天兩腳泥；剛開始沒有宿舍，他們在編織袋倉庫的高低床上住了4、5個月。后來有了宿舍，又有了氣派的辦公樓，條件越來越好，公司也逐漸走上了快速發展的軌道。
能夠在公司一干就是十年，韓志增最看重的是公司簡單、陽光、正向的工作氛圍。在這里，人際關系十分簡單，有什么問題當面說、當面解決，對事不對人，干起工作來很舒心。
“是和康源成就了我。”韓志增如是說。他說自己也沒干出多大、多華麗的工作，但在和康源，無論是物質上還是精神上，自己都收獲了很多。從個人方面，自己的車子、房子都是在和康源期間獲得的；從工作方面，自己的管理思維和能力也有了很大的提升，“沒有和康源，就沒有我的今天。”
韓志增家是新泰的，雖然離家近，但因為生產他也很少回家。就拿今年正月初六來說吧，那天是他的生日，在參加完集團組織的春訓之后，晚上他還回到公司值班，沒有回家。有時他的媳婦也會有意見，說：“你就在廠里住著吧，別回家了。”韓志增說，雖然媳婦嘴上抱怨，內心還是很認可自己的工作，這十年少不了她的支持。這不，我把集團發的十周年獎杯送給了媳婦，作為對她的感謝，她高興地說：“你們集團太好了！”
談到未來，韓志增樸實地說：“腳踏實地、一步步來，干好自己的本職工作，就是對公司最好的報答了。”