為幫助新入職大學(xué)生盡快熟悉企業(yè)文化，融入工作環(huán)境，7月15日-18日，集團舉行了2020屆方遒訓(xùn)練營第一期培訓(xùn)活動。
7月15日晚，集團董事長孟慶利來到培訓(xùn)基地，向參訓(xùn)人員介紹了集團的概況。他講到，和康源集團走過了11年，在畜牧行業(yè)內(nèi)已奠定了良好的基礎(chǔ)，具備一定的競爭優(yōu)勢。在下一個10年里，公司將致力于成為優(yōu)質(zhì)蛋白供應(yīng)商。他提到，建設(shè)高素質(zhì)的團隊需要以愛心為基礎(chǔ)，以善良為底線，堅持誠信原則，發(fā)揚實干精神，具有創(chuàng)新意識。他還列舉了許生富、于華亮、王承志、郭敬等表現(xiàn)優(yōu)異的大學(xué)生員工的事例，并鼓勵新入職的年輕人要有夢想，要沉下身子，扎根一線。只有經(jīng)得住磨練，耐得住寂寞才能夠有所成就。
人力資源部總經(jīng)理張海燕從企業(yè)文化的基本內(nèi)涵、企業(yè)管理的十五條基本原則等方面詳細(xì)介紹了企業(yè)文化，她寄語大家要 “安心”、“靜心”、“沉心”，同時也要夯實本領(lǐng)，以博取勝。
在7月17日下午舉行的“高管面對面”活動中，集團輪值總裁褚新星向新員工介紹了經(jīng)營中心和研發(fā)中心的發(fā)展情況。他鼓勵年輕人要在養(yǎng)殖行業(yè)堅持干下去，從基層做起，不斷學(xué)習(xí)以充實自我。另外，財務(wù)運營中心總經(jīng)理李洪銘、臨邑產(chǎn)業(yè)聚落總經(jīng)理孟超、行政部總經(jīng)理劉金國等人也進行了發(fā)言和分享。
本次培訓(xùn)還設(shè)計了豐富多彩的拓展訓(xùn)練，包括“高空斷橋”、“信任背摔”等項目，全體成員齊心協(xié)力,順利完成了挑戰(zhàn)。集團高級培訓(xùn)專員齊鑫還為學(xué)員講授了“基于性格測評的職業(yè)化塑造”的課程。除此之外，在歡迎晚會和辯論會上，2019屆方遒學(xué)員和2020屆方遒學(xué)員各顯神通，各展所長，散發(fā)出了青春的活力和昂揚的精神風(fēng)貌。
7月18日下午，是崗位導(dǎo)師聘書授予儀式。14位經(jīng)過層層遴選的崗位導(dǎo)師來到總部，在接受了“新員工培養(yǎng)策略”的培訓(xùn)之后，從褚總和張總手里接過代表著榮譽和責(zé)任的聘書。隨后，新員工與崗位導(dǎo)師一一互認(rèn)。到此，整個培訓(xùn)正式落下帷幕，新員工在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下奔赴了各自的工作崗位。
